第四課︰ 如何吸取別人的優點
    參考資料︰「如何自我成長」GordonMacDonald等合著,中國主日學協會出版,1993初版.

    名言:「當兩個或兩個以上的人靠著基督的名,建立一份友誼,並且委身其中時,也會發生不尋常的事.」-GordonMacDonald

    應用經文:弗3:18-19,林前12:12-13,太18:20,雅1:19-20,2:14.

    一.引言

    年紀愈來愈大並不表示人際關系已經老練到不會出問題,然而對基督徒而言,若是不與人來往,我們的靈命就不健康,保羅也說:「*能以和眾聖徒一同明白基督的愛,是何等長闊高深,並知道這愛是過于人所能測度的,便叫神一切所充滿的,充滿了你們.」(弗3:18-19).「基督的愛」需要一起來經歷,包括沖突,適應和接納等.我們若不與人來往,就听不到神完整的聲音,因為我們是互為肢體(林前12:12-13);我們若不與人來往,就不要妄想改變世界.

    二.群體神學

    我們使用市場學的技巧,心理學的模式和管理學的架構,促使群體發揮功用,但至今仍未發展出一套神學,可以應用在教會的群體功能上.耶穌說:「無論在那里,有兩三個人奉我的名聚會,那里就有我在他們中間.」(太18:20),這是一段神聖的應許,其中隱含著特別的意義:當一些人委身于一種關系,當這份關系經彼此的認同並順服在基督的名下時,就必然會有奇特和奧秘的事發生.耶穌的話提升群體的地位.

    三.重整根基

    「與耶穌基督建立個人的關系」這種信息已經不再能滿足生活在後現代的人了,需要重整,把建立個人的關系擴充到,與屬基督的人建立個人的關系.所以,約翰福音15章的前兩段:1-11節講到門徒與神生命的關系;12-17節就講到門徒與門徒生命的關系,這兩種關系是分不開的.當我們接受耶穌時,也要接受屬的人.當今教會的策略與群體神學違背的有:

    1.過分注重強勢的講員和強勢的領導者,以及強勢的聖樂家,這些人往往被視為神的代言人;

    2.講道和經營組織已經被看為神聖的同義字,但不要忘了,神是用一群又一群的人來建立的國度:摩西和葉忒羅,大衛和約拿單,耶利米和巴錄,保羅和巴拿巴及西拉,甚至耶穌也有十二門徒,神國的群體需要平衡並團結,恩賜和同心.

    四.認識神的群體「教會」

    1.耶穌的榜樣-福音書的字里行間透露,耶穌不停地在調整與人的關系:

    A.有些人想佔用的時間,不過很清楚表示他們不能得逞,如五千人吃飽後要求耶穌作王.

    B.有些人認為身上無可取之處,然而,耶穌卻一次又一次拜訪這些人的事,如法利賽人西門.

    2.會眾的分類-共分為:

    A.「資源豐富的人」(VeryResourcefulPeople簡稱VRP)

    這樣的人走進我們的生命,總會給我們肯定或責備,當我們是「可造之才」時,VRP的氣質和屬靈性格就會投射在VTP身上.

    B.「非常重要的人」(VeryImportantPeople簡稱VIP)

    這樣的人會教你怎麼樣思想,和這樣的人在一起,只有發問的份.然而,不能只與對你有幫助的人交往,因為與人建立關系的目的,只單純為了享受友誼的樂趣,視自己為社會廣大人群中的一分子,VIP應超越現實價值.

    C.「可造之才的人」(VeryTrainablePeople簡稱VTP)

    GordonMacDonald說:「人過40歲,應該把回饋列為優先的工作,就是把自己奉獻給年輕的一代.栽培那些有受教的心,渴望成長,願意學習的人.」建造人比建造企業或組織更有意義.

    D.「老好人的人」(VeryNicePeople簡稱VNP

    一般而言,這樣的人是「取」多于「給」,但是VIP和VTP都是出自這一群人中,所以要為他們祈禱,並服事他們,有一天從他們當中會出現認真和嚴肅地追求信仰的人.據統計,教會當中有20%的人(VTP和VIP)在帶動教會往前,而有80%的人(大部份是VNP)則什麼也不做,耶穌鮮少為VNP擔心,只呼召他們悔改.

    E.「考驗你美德的人」

    包括你的愛心和耐性等:

    a.「心靈破碎的」(VeryBrokenPeople簡稱VBP)

    這些人遭受重大的打擊,有的失去工作、健康,有的則失去至愛的親人.靠著神恩典得痊愈後,他們會是教會的VTP和VIP.

    b.「愛說話的人」(VeryVocalPeople簡稱VVP)

    這些人喜歡用言語的抱怨、指控、爭論、抗議等來吸引人注意,聖經作者雅各對這些人有描述(雅1:19-20,2:14),並稱他們為「弟兄」,他們是教會祈求恩典和美德的動力,缺少他們,教會就不是「教會」.

    c.「壓榨你精力的人」(VeryDrawingPeople簡稱VDP)

    這種人存在于每個教會並來自各個年齡層,他們深暗引人注意的訣竅,懂得利用制造問題來突顯自己的重要性.這些人從小在家里就以制造問題來吸引父母的注意,長大後,這種習慣並沒有改變,而教會是唯一會接納這種人的地方.

    五.最後的警告

    以上的分類法不是要使教會結黨紛爭,只是要強調教會全體肢體都不一樣,需要一起學習「*能以和眾聖徒一同明白基督的愛,是何等長闊高深,並知道這愛是過于人所能測度的,便叫神一切所充滿的,充滿了你們.」(弗3:18-19).

    六.從何著手?

    假如一個人忙得沒有時間整理人際關系,那他就不能假裝自己正在成長.不論與何種類型的人相處,總是有得有失,而最終必能帶來個人的成長.對弟兄姊妹而言,我們只需扮演朋友的角色,服事便會自然展開,

    七.跟進作業

    1.在過去的教會生活中,你曾否在愛心和耐心各方面受到挑戰和操練,最後與眾聖徒一同明白基督的愛,是何等長闊高深?

    2.若依上面的分類,你是屬于那一類型的人?今天的教導是否會影響你未來的改變?

    3.教會生活不只強調與神的關系,也強調與人的關系,所以耶穌教訓的兩條誡命「盡*愛神和愛人」,就是最好的寫照,你如何在兩者中調適並平衡發展?